Var med och bygg nästa generations rekryteringsplattform

Vi bygger just nu en modern rekryteringsplattform som ska utmana marknadsledarna. Nu söker vi en av våra absolut viktigaste nyckelpersoner – en erfaren B2B-säljare som tidigare arbetat med försäljning av rekryteringsverktyg eller liknande HR-tech/SaaS-lösningar.

Det här är inte ett vanligt säljuppdrag. Du kommer vara med från start och påverka allt från försäljningsstrategi och paketering till prissättning, kundresa och produktutveckling.

Om rollen

Som Founding Sales Manager kommer du att:

• Bygga upp och utveckla vår försäljningsorganisation.

• Ansvara för hela säljprocessen – från prospektering till avtal.

• Bearbeta HR-chefer, rekryterare, VD och beslutsfattare.

• Bidra med marknadsinsikter och produktfeedback.

• Utveckla säljstrategier, processer och erbjudanden.

• Vara en nyckelperson i bolagets tillväxtresa.

Vi söker dig som har

• Dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning inom SaaS.

• Erfarenhet från ett rekryteringsverktyg eller ATS-plattform, exempelvis Teamtailor, Recruitee, Talentech, Jobylon, ReachMee, Workable, Greenhouse eller liknande.

• Erfarenhet av nykundsbearbetning och komplex försäljning.

• God förståelse för rekryteringsprocesser och HR.

• Vana att arbeta mot budget och tydliga säljmål.

• Stark förmåga att bygga långsiktiga kundrelationer.

• Flytande svenska och engelska.

Meriterande

• Erfarenhet av att bygga upp försäljning i ett startup- eller tillväxtbolag.

• Tidigare ansvar för partnerförsäljning eller kanalstrategier.

• Erfarenhet av CRM-system som HubSpot eller Salesforce.

Personliga egenskaper

Vi tror att du är:

• Entreprenöriell.

• Affärsdriven.

• Självgående.

• Relationsskapande.

• Resultatorienterad.

• Strategisk och lösningsorienterad.

Vi erbjuder

• En unik möjlighet att bygga upp försäljningen från grunden.

• Stor påverkan på produkt, strategi och bolagets utveckling.

• Konkurrenskraftig fast lön med attraktiv provisionsmodell.

• Möjlighet till delägarskap eller optionsprogram för rätt person.

• En snabbfotad organisation med höga ambitioner och korta beslutsvägar.

Vill du vara med och bygga nästa stora rekryteringsplattform? Då vill vi gärna höra från dig.